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對於民進黨立院黨團提出一例一休新的特休假草案，對此工總秘書長蔡練生說，只贊同工作滿半年給3天假，對於後續滿2年給10天、第3年再給假情況，對於企業主負擔根本沒有減少，既然不願意減輕雇主支出，「何必要搞得這麼複雜？」。 聯合報系資料照 分享 facebook 對於民進黨立院黨團提出一例一休新的特休假草案，對此工總秘書長蔡練生說，只贊同工作滿半年給3天假，對於後續滿2年給10天、第3年再給假情況，對於企業主負擔根本沒有減少，既然不願意減輕雇主支出，「何必要搞得這麼複雜？」。民進黨立院黨團提出一例一休配套特休假修法版本，草案規定6個月以上、1年未滿者，特休假3日；2年以上、3年未滿者有10天，滿3年有14天，滿5年就有15天，勞工前5年的特休假規定都優於公務員。蔡練生說，目前勞基法是要工作滿一年才有特休假，對於新進同仁確實有些不公平，所以企業界同意一旦工作滿半年，可以適當給予3天特休假作為獎勵。話鋒一轉，蔡練生則對於工作年資越長、特休假越多情況，相當不以為意，他認為，勞工前5年特休假待遇優於公務員，雖然僅限於前5年，但付錢的還是企業主，當初吵7天假，就是要減輕雇主負擔，如今看來是沒有減少，既然如此，「何必要搞得這麼複雜呢？」。因此工總對於民進黨立院黨團的特休假草案，「無法接受」?
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